极目新闻记者 刘孝斌
(图片为视频截图,来历于极目新闻)
“这个爸爸教育孩子有一套。”“我也测验一下让自己孩子去工地搬砖。”有网友称,这个带孩子到工地搬钢筋体会日子的方法不错,不只能够让孩子体会到打工爸爸妈妈的艰苦和日子的不易,还能够激起孩子奋发学习的动力。
这种用劳作体会日子艰苦的方法教育孩子,不是第一次在新闻中呈现。上一年,河南就有一个小女子,春节放假不想写作业,觉得放羊比写作业风趣,所以吵着放羊。其母亲满意她,后来小女子在郊野里溃散了,哭着说:“羊太多了,这么多我放不过来,也数不过来,我只放一只羊。”再加上野外凉风呼呼作响,小女子终究仍是觉得回家写作业比放羊好。
孩子是家庭的期望,期望儿女比自己有常识有文化、过得比自己好,是做爸爸妈妈的共同愿望。现在不少家庭孩子少,吃穿不愁,在对孩子溺爱的一起,也把孩子养成了“四体不勤、五谷不分”的少爷、公主,引发家长和社会忧虑。父亲带孩子到工地搬钢筋,母亲让女儿去放羊,还有的家庭训练孩子做家务,都是经过劳作教育孩子的有利测验,在必定程度上有助于促进孩子爱惜上学读书的时机。
关于这种搬砖式教育方法,21世纪教育研究院院长熊丙奇提出不同定见。他以为这种教育方法不但是对孩子进行“恫吓式教育”,并且在给孩子灌注小看劳作、小看普通劳作者的不健康劳作价值观,并不利于孩子健康成长。熊丙奇以为,家长带孩子参与必定的体力劳作,对孩子进行劳作教育,值得必定和鼓舞,但给孩子进行劳作教育,不能仅仅体会劳作的艰苦,而是要培育孩子尊重劳作、尊重普通劳作者的劳作价值观。“觉得劳作苦就要好好学习”,这样的教育会歪曲孩子的劳作价值观。家长应花时间多陪同孩子,尊重、了解孩子,树立杰出的亲子关系。
与此一起,咱们也要考虑到,孩子厌学乃至逃学的原因多种多样,是孩子自己问题,仍是家庭原因,仍是校园或许其它外部原因,每个家庭和孩子的状况不尽相同。所以在寻觅孩子厌学的原因、找出处理孩子厌学的方法时,需求因人而宜、因时而宜。只要找到真实的原因,才干对症下药。因而,带孩子到工地体会搬钢筋,并不是医治厌学的仅有良方。
爸爸妈妈是孩子最好的教师。家长除了带孩子体会劳作、训练做恰当家务外,还需求自己以身作则,带头学习,按部就班地予以引导。一起,也需求多与孩子、教师耐性交流,及时了解孩子的学习、日子状况,做到有的放矢,真实激起孩子对学习的爱好,终究到达孩子要学、爱学的意图。
(来历:极目新闻)
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假如不是姚劲波近期一封广受传达的内部信——“58集团一切事务今年在城市维度完成盈余是最低要求,假如年内不能完成盈余,百分之百砍掉”,假如不是58近期在职场交际途径传出的裁人音讯,恐怕许多人都快忘记了58同城的存在。
从2005年创业至今,58同城从前在查找和门户两大类型的缝隙中困难生计,并熬过一切竞赛对手,硬生生拼出一条路来——分类信息这一方式不是58同城创始,但58在虎狼环伺的环境下活到现在,必定有自己的生计之道。
但现在,58好像真的发现,路到头了?路到头了,应该怎样走?仅剩的优势资源还能怎样用?亿欧在本文,测验给出了58的三种或许走法。
建立于2005年的58同城,最开端做的是流量生意,经过促成用户和商家达到生意,并从平分别收取会员服务费和在线推行费。
流量生意的毛利率最高,但却并不厚实。纵观58建立十八年来的安排架构改动,其背面的一条主线,便是怎样从流量生意切换到服务生意,构成流量与服务的双主轴。
并不能说58不行尽力,为了避免在滚滚大潮中消失,58很尽力地在进行安排革新与事务调整。
2018年,58同城CEO姚劲波就宣告,58同城现已从信息途径迈向服务途径。
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